Les Learning Expeditions virtuelles : une alternative efficace ?

Les Learning Expeditions virtuelles, ou voyages d’apprentissage en ligne, sont devenues une alternative efficace aux expéditions physiques traditionnelles. Elles permettent aux participants de s’immerger dans des écosystèmes innovants sans avoir à se déplacer physiquement, offrant ainsi de nombreux avantages.

Avantages des Learning Expeditions Virtuelles

Accessibilité et Flexibilité

Les Learning Expeditions virtuelles permettent aux entreprises et aux participants de découvrir des innovations et des technologies de pointe sans les contraintes logistiques et financières liées aux voyages physiques. Cela rend ces expériences accessibles à un plus grand nombre de personnes et organisations, indépendamment de leur localisation géographique.

Immersion et Interaction

Ces expéditions offrent une immersion numérique dans des écosystèmes innovants, permettant aux participants de rencontrer virtuellement des startups, des innovateurs et des grands groupes. Les interactions se font via des plateformes de visioconférence, des visites virtuelles et des ateliers collaboratifs en ligne, favorisant une expérience d’apprentissage riche et interactive.

Structure et phases d’une Learning Expedition virtuelle

Les Learning Expeditions virtuelles suivent généralement une structure en trois phases :

Préparation et Cadrage : définir les objectifs et les besoins des participants.
Exploration : immersion dans des écosystèmes innovants à travers des rencontres et des visites virtuelles.
Atterrissage : transposition des apprentissages à travers des ateliers utilisant des méthodes agiles comme le design thinking.

Adaptabilité et personnalisation

Les Learning Expeditions virtuelles peuvent être adaptées aux besoins spécifiques de chaque organisation. Elles permettent d’explorer des thématiques variées telles que la fintech, la cleantech, les nouvelles technologies, et bien d’autres, en fonction des objectifs de l’entreprise.

Réduction des coûts et impact environnemental

En éliminant les besoins de déplacement, les Learning Expeditions virtuelles réduisent les coûts associés aux voyages et ont un impact environnemental moindre. Cela permet aux entreprises de participer à davantage d’événements et de multiplier les opportunités d’apprentissage.

En conclusion, les learning expeditions virtuelles représentent une alternative efficace et flexible aux voyages d’apprentissage traditionnels, offrant des expériences immersives et interactives tout en étant accessibles et respectueuses de l’environnement.

Source :

Learning expeditions : cap sur 12 nouveaux territoires à explorer | Les Echos